（奉城二小通讯员 刘冰冰）4月1日上午，奉贤区人民政府督导室专家组成员金哲民、盛丽华、朱权华、胡千红、王坚峰、洪玉龙一行到奉城二小开展“十三五”奉贤区义务教育学校优质发展综合督导现场评估工作。学校全体行政班子人员全程参与督导活动，邀请镇教管办领导朱泉华、倪琴新，社区、居委、家委会代表列席参加。

学校书记、校长苏丽华做主题为《为每一位学生的幸福人生奠基》的“十三五”优质发展自评报告，从学校概况、办学成效、存在的问题和对策三大方面向督学们介绍“十三五”期间学校在办学条件、队伍建设、学科德育、课程教学、特色发展等方面取得的成绩，剖析学校存在的发展瓶颈，并对“十四五”期间学校的发展进行展望。

督学一行按照评估议程，分组进行评估活动。金哲民对苏丽华、倪琴新进行了访谈。胡千红对社区、居委、家委会代表进行了访谈。同时几位督学查阅了资料，并分别听了青年教师宋瑛、骨干教师裴春红、中层干部何馨琼三位教师的课堂教学，分不同层次对学校的课堂教学进行把脉问诊。

中午督学一行分组开展了教师座谈会、学生座谈会、教研组长座谈会、中层干部座谈会，通过不同层次的访谈，深入了解学校各方面的情况，几位督学也深入交换意见，对采集到的信息进行分析、梳理、汇总。

下午3时，在盛丽华的主持下，专家组成员围绕条件保障、队伍建设、立德树人、课程教学、自主创新五个指标依次进行反馈，一致认为学校整体势头发展好，教师精神面貌佳、学生活力足，在奉城地区声誉好，是一所老百姓满意的家门口好学校。“十三五”期间能够把上一轮督导中的问题进行积极整改、举措得力、成效明显，学校办学有规划、有制度、有目标。督学也针对学校的发展瓶颈和存在的问题，给出建设性的意见。如进一步完善组织架构、搭建中老年教师的发展平台、抓细德育学科渗透、拓展实践教育基地、加强教研组建设、创学校特色项目等。

金哲民在总结时也提出学校需加强文化建设的顶层设计，在班子队伍建设和教师队伍建设上下功夫，同时注重学校全局工作的整合。苏丽华做表态发言，感谢各位专家给奉城二小的全面“体检”，奉城二小将根据各位专家提出的宝贵意见，在“十四五”期间做好顶层设计，找好新的生长点，有效整改，认真落实，进一步提升学校办学品质。朱泉华也代表奉城镇教管办感谢各位专家的指导，表示奉城镇也会继续创设优质的资源与平台，对基层学校加大资金等各方面的支持，办好奉贤的教育出力出策。

奉城二小将以此次综合督导为契机，秉承“为每一位学生的幸福人生奠基”的办学理念，以建设“阳光课程”、打造“阳光教师”、培育“阳光少年”为目标，在“十四五”期间学校将继续全面贯彻党的教育方针、落实立德树人的根本任务，围绕“新成长”教育理念，立足校本，展望未来，成就阳光少年、阳光教师、阳光校园。